Empleo
Neuquén abrió el Portal de Empleo para cubrir los 25.000 puestos de trabajo previstos en el Parque Industrial
La Municipalidad de Neuquén puso en funcionamiento el Portal de Empleo del Parque Industrial, una herramienta destinada a incorporar postulantes para los 25.000 puestos de trabajo privados que se proyectan con el desarrollo del predio de 2.000 hectáreas.
La plataforma ya se encuentra habilitada y permitirá que los interesados se inscriban para acceder a futuras oportunidades laborales. Quienes ya tengan cargado su currículum en el Portal de Empleo municipal no deberán completar nuevamente sus datos: solamente tendrán que ingresar, seleccionar la opción Parque Industrial y postularse.
En cambio, quienes todavía no estén registrados deberán crear un usuario, completar sus datos personales y laborales y seleccionar el nuevo espacio de búsqueda de empleo.
La jefa de Gabinete municipal, María Pasqualini, informó que actualmente hay 606 empresas inscriptas y que está prevista la incorporación de nuevas firmas neuquinas.
Capacitación e intermediación laboral
El programa contempla dos líneas de trabajo: la capacitación de los postulantes según los perfiles que soliciten las empresas y la intermediación laboral para vincular a los trabajadores formados con las demandas del sector privado.
Las capacitaciones comenzarán el 1 de marzo y estarán a cargo del área municipal de Capacitación, mientras que la Subsecretaría de Empleo tendrá la responsabilidad de coordinar la intermediación con las compañías.
La demanda laboral se modificará de acuerdo con las etapas de desarrollo del parque. En una primera instancia, con el inicio de las obras y la construcción de las instalaciones, se requerirán trabajadores vinculados al sector de la construcción. Posteriormente se incorporarán perfiles técnicos, administrativos y de maestranza, entre otras especialidades.
La cantidad de trabajadores necesarios para cada actividad todavía no está definida y se establecerá a partir de las reuniones con las empresas previstas para la próxima semana.
El municipio mantendrá abierta la inscripción de manera permanente durante el proceso de radicación y puesta en funcionamiento de los emprendimientos. El objetivo es anticipar la formación de los trabajadores para que estén preparados cuando las firmas comiencen a solicitar personal.
Un compromiso de contratación local
Uno de los puntos centrales del esquema es el compromiso municipal de que el 100% de los trabajadores que demande el Parque Industrial provenga del Portal de Empleo de la ciudad.
El desarrollo del predio contempla la radicación de empresas bajo un régimen de diez años con cero tasas e impuestos municipales, a cambio del cumplimiento de compromisos vinculados con la generación de empleo.
El proyecto apunta a consolidar un nodo logístico e industrial de 2.000 hectáreas, destinado a acompañar el crecimiento de Vaca Muerta y otras actividades productivas de la ciudad y la región.