Llevó "brownies locos" a su trabajo y 10 compañeros terminaron intoxicados

Córdoba – Un hecho insólito ocurrió en un call center ubicado en la Galería San Martín, en pleno centro de la ciudad de Córdoba. Un empleado llevó a su lugar de trabajo unos "brownies locos" preparados con marihuana, y al menos 10 compañeros terminaron intoxicados tras consumirlos sin saber qué contenían.

El incidente ocurrió el lunes por la mañana en Konecta Argentina, una empresa con más de una década de funcionamiento. Según relató Patricia Barrera, delegada gremial del lugar, el alimento fue repartido entre el equipo como parte de una costumbre interna de compartir desayunos o tortas para celebrar cumpleaños o comenzar la semana.

“En más de 15 años, este compañero nunca había traído comida. Lo hizo el lunes y a los 20 minutos varios empleados comenzaron a sentirse mal: se descompusieron, tenían dificultades para respirar, algunos reían sin control y otros lloraban”, detalló Barrera en declaraciones a El Doce TV.

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Tenían cannabis en sangre

Luego de solicitar asistencia médica, que según denuncian demoró más de dos horas en llegar, se realizaron análisis toxicológicos a los trabajadores afectados. Todos dieron positivo para cannabis, confirmando que los brownies contenían marihuana.

Una de las trabajadoras tuvo que ser internada y permaneció en observación hasta las 23 horas del mismo día. En total, entre 12 y 15 empleados sufrieron los efectos del consumo no consentido.

El trabajador que llevó los brownies aseguró haber comprado la premezcla en un cotillón y que él mismo preparó el dulce sin saber que contenía marihuana. Sin embargo, tras lo ocurrido, la empresa decidió despedirlo.

Posible denuncia judicial

En un comunicado oficial, Konecta Argentina confirmó lo sucedido y explicó que se activaron los protocolos de higiene y seguridad:

“En horas del mediodía, un total de siete colaboradores manifestaron malestar luego de ingerir un alimento compartido por un compañero. Todos fueron atendidos por especialistas médicos y se encuentran en estado de salud estable”.

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Además, la firma aclaró que solo se permite el consumo de alimentos vendidos en máquinas expendedoras reguladas, aunque es común que empleados ingresen alimentos propios. El hecho está siendo investigado internamente y la empresa evalúa realizar una denuncia ante la Justicia, lo que podría derivar en una imputación penal para el exempleado.