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Gremios
Quintriqueo " hubo consenso sobre mantener los ajustes salariales basados en el IPC"
Neuquén.- El Secretario General de ATE, Carlos Quintriqueo, realizó un análisis después del primer encuentro paritario con el gobierno provincial.
Dijo que "En esta conversación se discuten temas relacionados con las negociaciones salariales y la situación económica de la provincia de Neuquén para el año 2025".
Por su parte, el ministro de Gobierno, Jorge Tobares al cierre de la rueda de encuentro dijo sobre la pauta salarial 2025 sería un IPC trimestral, que comprende los 12 meses del año y un bono no remunerativo, no bonificable, que sería liquidado antes de las fiestas de fin de año, en el mes de diciembre”, anticipó
Mencionó que "en la primera reunión con los gremios, hubo consenso sobre mantener los ajustes salariales basados ​​en el Índice de Precios al Consumidor (IPC) de manera trimestral, tal como se hizo en 2024"
"Además, se abordan otras cuestiones vinculadas a las convenciones colectivas que aún no se han materializado en normas legales y se pidió una compensación (un bono) para fin de año. El valor propuesto fue considerado insuficiente por los representantes de los trabajadores, quienes solicitan una mejora debido a la inflación", acotó
Finalmente, mencionó la posibilidad de que, por primera vez, la pauta salarial anual se incluya en la ley de presupuesto provincial, algo que no ha ocurrido antes, lo que ofrecería previsibilidad en un contexto nacional de incertidumbre económica.
Quintriqueo también señaló que "se discuten las diferencias entre la inflación oficial y la percepción real de los aumentos de precios en servicios y bienes, y la necesidad de una compensación adicional al ajuste trimestral para los primeros meses de 2025".
UPCN
Por la tarde culminó la mesa de trabajo con el ejecutivo provincial para comenzar a discutir la Paritaria salarial 2025.
Luego de los planteos del ejecutivo de mantener el IPC trimestral, esta organización planteo acortar los plazos que permita que los incrementos por IPC se reflejen en los salarios.
