martes 24 de febrero de 2026
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ATE y gobierno acordaron actualización salarial por IPC más un bono extraordinario

Tras la reunión entre ATE y el gobierno, se confirmó la actualización salarial por IPC trimestral por 6 meses y un bono extraordinario de 350 mil pesos a pagarse en la segunda quincena de enero de 2026. También se actualizarán asignaciones familiares, ropa de trabajo y convenciones colectivas.
martes 02 de diciembre de 2025

Neuquén.- Pasadas las 13.30, finalizó la reunión entre representantes de ATE y del gobierno provincial para definir la pauta salarial 2026. Por ATE participaron el secretario general, Carlos Quintriqueo, su adjunta María José García Crepo, Andrea Gatica (Finanzas), Mario Sepúlveda (Acción Política) y Juan Millapán (Salud).

Actualización salarial y bono extraordinario
Quintriqueo informó que se mantuvo la oferta de actualización salarial por IPC trimestral por un período de 6 meses, a la que se suma el pago de un bono extraordinario de 350 mil pesos, que se cobrará en la segunda quincena de enero de 2026.

Asignaciones familiares y ropa de trabajo
Las asignaciones familiares y la ropa de trabajo también recibirán actualización según el esquema de IPC, tal como en años anteriores, garantizando el mantenimiento del poder adquisitivo de los trabajadores.

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Convenios colectivos y CCT General
El acuerdo incluye finalizar las convenciones colectivas que se encuentran en proceso y reabrir el CCT General para su modificación. Quintriqueo destacó que la actualización de encuadres de varias convenciones durante 2026 también implicó ajustes salariales importantes.

Convocatoria a asamblea
“Vamos a convocar a asamblea mañana a partir de las 9:00 hs para poner a consideración de las compañeras y compañeros el acta. Les pido que acompañemos esta propuesta que es única en el país, y en 6 meses volvemos a discutir la continuidad del IPC”, señaló Quintriqueo.

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